为深入贯彻落实上级稳就业促就业的决策部署，扎实推进“百县千镇万村高质量发展工程”，近日，乐昌市人力资源和社会保障局联合乐昌市中等职业技术学校，在该校举办2026年“韶州工匠”校企合作进校园专场招聘会，通过政府、学校、企业三方资源整合，为毕业生与用人单位搭建起高效对接平台。

　　据悉，乐昌市人社局前期充分发挥桥梁纽带作用，深入走访园区入驻企业，全面摸排用工需求，并结合中等职业技术学校专业设置特点，共组织7家企业携岗入校，提供技术操作、设备维护、行政管理等各类就业岗位200个。

　　招聘会以校企联动深化产教融合，助推本土人才输送渠道。活动期间，7家企业代表依次开展现场宣讲，围绕企业文化、岗位需求、薪资待遇、职业发展等内容向学生进行详细介绍。值得一提的是，招聘会还特别邀请了该校2006届电子商务专业毕业生、现已成长为乐昌市某企业中层管理人员的江女士，为学弟学妹们分享职业成长经验。江女士表示，她从基层文职岗位做起，凭借在校期间打下的扎实专业功底和不服输的韧劲，辗转珠三角和乐昌之间，一步步从一线员工成长为企业骨干。她勉励在场学生：“在乐昌企业工作也挺好的，既能兼顾家庭，又能稳定增收，两不耽误。”

　　招聘会现场，该校汽修专业的邱同学也递交了简历，谈及参加本次招聘会的感受，邱同学说：“今天听了七家企业的宣讲，又跟人事详细了解了岗位要求和发展空间，我现在更明确了自己的职业规划和奋斗目标，接下来会更有针对性地准备实习和就业。”

　　据统计，活动当天学生与企业达成初步就业意向共47人次，实现了学生求职与企业引才纳贤双向共赢。下一步，乐昌市人社局将继续发挥职能优势，持续深化政校企合作，依托就业服务平台，开展“就业服务进校园”“政策宣传进企业”等系列服务活动，进一步拓宽职业技术学校学生实习就业渠道，助力更多乐昌市学子实现“家门口”就业，为乐昌经济社会高质量发展夯实人才保障，以实干担当践行就业服务使命。